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人社部發(fā)[2011]21號(hào)

各省、自治區(qū)、直轄市人力資源社會(huì)保障廳(局),，福建省公務(wù)員局，新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)人事局,、勞動(dòng)保障局：

為充分發(fā)揮博士后制度在高層次人才隊(duì)伍建設(shè)和企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新中的獨(dú)特作用,，加快建立以企業(yè)為主體的技術(shù)創(chuàng)新體系，有關(guān)地區(qū)先后探索建立了博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地等省級(jí)博士后工作平臺(tái),。為規(guī)范各地省級(jí)博士后工作平臺(tái)建設(shè),，現(xiàn)就有關(guān)問題通知如下：

一、根據(jù)《博士后管理工作規(guī)定》(國(guó)人部發(fā) [2006]149號(hào))和《關(guān)于推進(jìn)博士后工作管理體制改革的意見》(人社部發(fā)[2009]174號(hào)),，博士后科研流動(dòng)站和博士后科研工作站由人力資源社會(huì)保障部和全國(guó)博士后管理委員會(huì)審批設(shè)立,。有條件的省,、自治區(qū)、直轄市可以批準(zhǔn)建立博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地,，為中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新提供服務(wù),。

二、有條件的省,、自治區(qū),、直轄市在建立省級(jí)博士后工作平臺(tái)時(shí)，統(tǒng)一名稱為“博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地”,。各地已經(jīng)探索建立的各種省級(jí)博士后工作平臺(tái)名稱也應(yīng)統(tǒng)一改為“博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地”,。

三、建立博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地的主要目的是促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合,，促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,，推進(jìn)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新。

四,、博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地建設(shè)要堅(jiān)持統(tǒng)籌規(guī)劃,、穩(wěn)步發(fā)展的原則，博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地一般應(yīng)在技術(shù)開發(fā)條件較好的園區(qū)或有較強(qiáng)技術(shù)實(shí)力的企業(yè)建立,。

五,、凡建立博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地的地區(qū)要以《博士后管理工作規(guī)定》為基礎(chǔ)，出臺(tái)相關(guān)管理細(xì)則,，做好博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地的管理工作,。

六、博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地應(yīng)當(dāng)委托博士后科研流動(dòng)站招收博士后研究人員,，雙方的權(quán)利,、義務(wù)以及委托招收的博士后研究人員的權(quán)利、義務(wù)等通過協(xié)議的方法約定,。

七,、博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地的設(shè)立、考核,、管理等工作由省級(jí)人力資源社會(huì)保障部門負(fù)責(zé),。對(duì)管理規(guī)范、成績(jī)突出的博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地,，可優(yōu)先設(shè)立博士后科研工作站,。

八、各地人力資源社會(huì)保障部門要加強(qiáng)對(duì)博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地的指導(dǎo),、監(jiān)督,、管理和服務(wù)，要主動(dòng)加強(qiáng)與有關(guān)部門和單位的溝通協(xié)調(diào),，及時(shí)研究解決博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地建設(shè)和運(yùn)行過程中遇到的新情況,、新問題,。工作中遇到的重大問題要及時(shí)報(bào)人力資源社會(huì)保障部專業(yè)技術(shù)人員管理司（全國(guó)博士后管委會(huì)辦公室）。